Vous trouverez ci-joint deux comptes-rendus :
– Celui de la Formation spécialisée (FS) qui s’est tenue le 17 mars 2026, et qui portait sur les points suivants :
- Bilan budgétaire 2025
- Plan DGFiP 2025-2027 pour améliorer les conditions de vie au travail et prévenir les risques suicidaires
- Fiche des risques professionnels
- Réponses de la direction sur les bilans des visites des sites de Wissembourg et de Bischwiller
- Calendrier prévisionnel des visites de sites
- Impact sur les SIE de la facturation électronique
- Accidents de service, fiches de signalement,..
- Point travaux
- Exercices d’évacuation
– Celui du Comité Social d’Action Locale (CSAL) qui s’est tenu le 19 mars 2026, et qui portait sur les points suivants :
- Les changements de mode de calcul et de présentation de l’allocation des emplois
- La situation au 01/01/2026 pour la DRFiP 67 en terme d’ETP (Équivalent Temps Plein)
Dans les comptes-rendus en pièce jointe, les différents points sont abordés en détail.
N’hésitez pas à nous faire part des difficultés que vous rencontrez dans vos services respectifs afin que nous puissions les faire remonter et être force de proposition lors des instances à venir.