La section CFTC DGFIP 974 a tenu son assemblée Générale annuelle ce vendredi 14 avril 2023
dans le cadre de Des Lys Park à La Rivière Saint Louis.
Cette magnifique journée a été l’occasion de faire un point sur l’année écoulée et les actions menées.
Nous avons notamment évoqué le siège que nous avons pu décrocher afin de participer aux
instances de la DRFIP Réunion à savoir les CSAL (Comité Social Administratif Local) et les FS
(Formation Spécialisée, ancien CHSCT), mais également les bilatérales qui permettent de
défendre et d’intervenir pour les agents notamment pour les mutations :
- Agents C publication mouvement le 25/04, réunion d’info post mouvement le 10/05
- Agents B publication mouvement le 28/04, réunion d’info post mouvement le 11/05
- Agents A publication mouvement le 09/05, réunion d’info post mouvement le 16/05
Un point a été fait sur l’importance de la reprise des éléments de notation de Eden-RH pour une
retranscription dans le nouveau CREP pour les listes d’aptitude.
Nous avons également parlé du développement de la section qui est passée de deux à quinze
adhérents en deux ans.
Cette réunion a permis aux adhérents de faire la connaissance de Rachid AZZOUG, le secrétaire
national, ainsi que de Sandra PERIN notre référente DOM.
Nous sommes une jeune section dynamique qui s’emploie à se développer. Des visites de postes
sont prévues très prochainement afin de voir comment se portent nos collègues et leur apporter
le cas échéant notre soutien.
Nous avons fait également le point sur le Congrès 2023 qui se tiendra sur les bords du Lac
d’Annecy pendant lequel sera fait le bilan des quatre années passées.
Ce sera un moment fort puisqu’il permettra l’élection du nouveau bureau pour les quatre prochaines
années, et permettra de définir les orientations futures de la CFTC.
Le congrès sera l’occasion de quatre ateliers de réflexion et de travail
- Environnement au travail
- Le syndicat de demain
- La réforme de la DGFIP
- Travailler demain à la DGFIP
Ces ateliers permettront d’aborder la thématique de la semaine de 4 jours qui pourrait voir le jour dans le paysage de la fonction publique d’Etat et à la DGFIP en particulier, et de formuler des propositions vers une durée de travail hebdomadaire de 32 heures .
Pour rappel en quatre ans la CTFC DGFIP est passée à 64 sections avec une augmentation de 43 % d’adhérents. Une progression constante, avec des sièges dans toutes les instances a été constatée.
Nous avons fait le point sur le local que nous devons prochainement récupérer pour notre section à Champ Fleuri afin de mieux accueillir nos collègues qui en expriment le besoin.
Rachid à également présenté les différentes pistes de travail avec la Direction Générale dans le
cadre de la reprise du dialogue social suite à la « pause » réforme des retraite . La CFTC demandera l’insertion dans l’agenda social d’un groupe de travail sur les conditions de vie au travail des ultra-marins comme cela existait il y a déjà quelques années.
Les adhérents ont renouvelé leur confiance au secrétaire départementale Sébastien CHARPENTIER à
qui ils ont donné mandat pour voter au congrès 2023 et ont nommé Fabienne SINCERE en qualité de
secrétaire départementale adjointe.
Cette journée s’est terminée par un moment de convivialité autour d’un repas qui nous a permis
d’échanger à chaud sur les actions à mener tant sur le plan local que national.
Notre porte est ouverte, et nous vous recevrons avec plaisir.
